新风光：节后强练兵，培训提技能

　　公司营销中心和人力资源部组织一次以提升公司营销中心一线员工的业务素质和服务技能，持续提升营销服务规范化和标准化水平为目的，结合公司2014年培训计划，开展为期3天的营销全员培训。

　　本次培训以提升营销服务水平，夯实营销职业技能为主题，以营销专业实用化为重点，聘请外部培训专家、公司法律顾问和内部兼职教师授课。充分整合营销培训资源，从营销技能和技巧、法律法规、公司产品知识、市场与产业知识等方面全方位提升营销人员服务技能水平。整个培训活动采取课堂集中授课、行业案例分析、交流座谈等多种培训方式相结合，促进学员更好地理解和学习新知识。培训气氛热烈有序，培训师妙语连珠、字字珠玑。学员们举一反三提出问题与讲师之间激烈的讨论。一些新思路新方法给大家已有的销售经验带来了许多新变化。用科学的销售理念结合实际情况以形成最符合自己的销售“战略”。新的理念打开了新的思路，也逐渐引出了更多实际、深入的话题。本次共培训人员达到120余人，是公司培训员工提高技能的重要措施之一。